Legislativa
12. 8. 2025
1. Nová interpretace NÚR I-52
Národní účetní rada na svém zasedání dne 13. června 2025 schválila text nové interpretace s názvem I-52 Zaměstnanecké požitky. Zpracovateli interpretace byli Mgr. Ing. Magdalena Králová, za Svaz účetních ČR, a Ing. Zdeněk Urban, za Komoru daňových poradců ČR.
2. Úřední věstník EU:
3. MF ČR: Kontaktní formuláře
Jak můžete doručit podání ministerstvu prostřednictvím interaktivního formuláře?
Nejjednodušší možností, jak můžete ministerstvu zaslat podání, je přihlásit se do informačního systému přímo na našem webu. V něm si vyberte některý z nabízených interaktivních formulářů. Díky datům ze základních registrů Vám systém předvyplní formulář Vašimi údaji. Podání pak může být předáno přímo ministerstvu. K tomu všemu postačí pouze přihlášení prostřednictvím Identity občana.
4. MPSV ČR: Nelegální práci dlouhodobě řešíme, další účinný nástroj přijde už v říjnu
Ministerstvo práce a sociálních věcí přijalo ve věci nelegální práce v minulých letech i v současnosti velké množství opatření s cílem výrazně zefektivnit potírání tohoto vysoce nežádoucího jednání. Jednalo se například o úpravu definice nelegální práce, které zjednodušilo její prokazování, zvýšení kontrolních pravomocí inspektorů, možnost ukládání nových trestů (zákaz činnosti a trest zveřejnění rozhodnutí o pokutě), úpravu zákona inspekce práce, která umožní snadnější spolupráci s orgány finanční správy, atd.
Další významné opatření spočívá ve změně zákona o zaměstnanosti. Dojde ke změně ohlašovací povinnosti práce cizinců, kdy nově cizinec již nebude moci začít vykonávat práci bez splnění ohlašovací povinnosti. Jinak by se zaměstnavatel dopustil přestupku nehlášené práce. Opatření nabude účinnosti už 1. října 2025. Dále je v legislativním procesu zákon o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, který toto rozšíří na veškeré zaměstnance. Předpokládaná účinnost je od 1. července 2026.
5. ČSSZ: Novinky ve výplatách důchodů do zahraničí
6. Nejasné pracovnělékařské prohlídky mladistvých zaměstnanců
7. Rozhodnutí bankovní rady ČNB
Bankovní rada ČNB ponechala úrokové sazby na stávající úrovni. Dvoutýdenní repo sazba (2T repo sazba) tak zůstává na 3,50 %, diskontní sazba na 2,50 % a lombardní sazba na 4,50 %.
Národní účetní rada na svém zasedání dne 13. června 2025 schválila text nové interpretace s názvem I-52 Zaměstnanecké požitky. Zpracovateli interpretace byli Mgr. Ing. Magdalena Králová, za Svaz účetních ČR, a Ing. Zdeněk Urban, za Komoru daňových poradců ČR.
2. Úřední věstník EU:
- Směrnice Rady (EU) 2025/1539 ze dne 18. července 2025, kterou se mění směrnice 2006/112/ES, pokud jde o pravidla DPH vztahující se na osoby povinné k dani, které usnadňují prodej na dálku u dováženého zboží, a na uplatňování zvláštního režimu pro prodej na dálku u zboží dovezeného ze třetích území nebo třetích zemí a zvláštního režimu pro přiznání a odvod DPH při dovozu (řada L z 25. 7. 2025). Tato směrnice vstupuje v platnost dvacátým dnem po vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie, tj. 14. 8. 2025. Členské státy do 30. června 2028 přijmou a zveřejní právní a správní předpisy nezbytné pro dosažení souladu s touto směrnicí. Tyto předpisy použijí ode dne 1. července 2028.
3. MF ČR: Kontaktní formuláře
Jak můžete doručit podání ministerstvu prostřednictvím interaktivního formuláře?
Nejjednodušší možností, jak můžete ministerstvu zaslat podání, je přihlásit se do informačního systému přímo na našem webu. V něm si vyberte některý z nabízených interaktivních formulářů. Díky datům ze základních registrů Vám systém předvyplní formulář Vašimi údaji. Podání pak může být předáno přímo ministerstvu. K tomu všemu postačí pouze přihlášení prostřednictvím Identity občana.
4. MPSV ČR: Nelegální práci dlouhodobě řešíme, další účinný nástroj přijde už v říjnu
Ministerstvo práce a sociálních věcí přijalo ve věci nelegální práce v minulých letech i v současnosti velké množství opatření s cílem výrazně zefektivnit potírání tohoto vysoce nežádoucího jednání. Jednalo se například o úpravu definice nelegální práce, které zjednodušilo její prokazování, zvýšení kontrolních pravomocí inspektorů, možnost ukládání nových trestů (zákaz činnosti a trest zveřejnění rozhodnutí o pokutě), úpravu zákona inspekce práce, která umožní snadnější spolupráci s orgány finanční správy, atd.
Další významné opatření spočívá ve změně zákona o zaměstnanosti. Dojde ke změně ohlašovací povinnosti práce cizinců, kdy nově cizinec již nebude moci začít vykonávat práci bez splnění ohlašovací povinnosti. Jinak by se zaměstnavatel dopustil přestupku nehlášené práce. Opatření nabude účinnosti už 1. října 2025. Dále je v legislativním procesu zákon o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, který toto rozšíří na veškeré zaměstnance. Předpokládaná účinnost je od 1. července 2026.
5. ČSSZ: Novinky ve výplatách důchodů do zahraničí
6. Nejasné pracovnělékařské prohlídky mladistvých zaměstnanců
7. Rozhodnutí bankovní rady ČNB
Bankovní rada ČNB ponechala úrokové sazby na stávající úrovni. Dvoutýdenní repo sazba (2T repo sazba) tak zůstává na 3,50 %, diskontní sazba na 2,50 % a lombardní sazba na 4,50 %.